Skip to main content

Management and workplace skills (5 cr)

Code: KY00DS62-3102

General information


Enrollment

08.04.2024 - 21.04.2024

Timing

02.09.2024 - 20.12.2024

Number of ECTS credits allocated

5 op

Virtual portion

2 op

RDI portion

1 op

Mode of delivery

60 % Contact teaching, 40 % Distance learning

Unit

Department of Tourism, Hospitality Management and Youth Work

Campus

Mikkeli Campus

Teaching languages

  • Finnish

Seats

20 - 40

Degree programmes

  • Degree Programme in Civic Activities and Youth Work

Teachers

  • Jaakko Pitkänen

Teacher in charge

Jaakko Pitkänen

Groups

  • YPMI22SP
    Civic Activities and Youth Work, fulltime studies
  • 02.09.2024 11:45 - 15:45, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 09.09.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 16.09.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 23.09.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 30.09.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 07.10.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 11.10.2024 11:30 - 15:30, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 01.11.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 11.11.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 18.11.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 29.11.2024 11:30 - 15:30, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 02.12.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102
  • 10.12.2024 12:00 - 16:00, Johtaminen ja työyhteisötaidot KY00DS62-3102

Objective

You are able to lead yourself, develop you self-leadership and your competences as a responsible member of your work communiy.
You are able to analyze and develop work community collaboration by means of solution-oriented approaches.
You are able to apply leadership models in an appropriate way.
You are able to act as a leader in workplace situations typically encountered by supervisors.

Content

How do you lead yourself?
How do you identify various roles, behavior patterns and phenomena in work communities?
How do you communicate and act as a responsible member of a work community and lead it?
How do you apply leadership models in various types of organisations?
How do you develop work community collaboration in a goal-oriented way?
How do you act as a leader and supervisor in changing working life environments?

Opiskelumateriaali

Opiskelumateriaalit (kirjat, luennot artikkelit tms.) ovat käytettävissä Learnissa.

Yksilölliset oppimisväylät

Työviikkopohjaisessa väylässä
Ilmoittautuessasi tälle opintojakson toteutukselle osallistut työjärjestyksen mukaiseen opetukseen ja ohjaukseen. Opiskelusi rytmittyy työjärjestyksen mukaisten ryhmätapaamisten ja itsenäisesti tehtävien oppimistehtävien mukaan.

Työhön integroidussa väylässä
Työhön integroitu oppimisväylä on mahdollinen, jos voit työtehtävissäsi kehittää opintojakson tavoitteissa ja sisällöissä mainittua osaamista. Ota opintojakson opettajaan yhteyttä hyvissä ajoin ennen opintojakson alkua sen määrittämiseksi
• onko työhön integroitu oppimisväylä omassa työtehtävässäsi mahdollinen.
• millaisia näyttöjä osaamisestasi sinun on mahdollista antaa.
• mitä opintojakson osia sinun tulee mahdollisesti lisäksi suorittaa opetukseen osallistuen.
• opettajan kanssa sovitaan osaamista täydentävien tehtävien laajuudesta ja suorittamisesta

Opintoja nopeuttavana vaihtoehtona
- voit esimerkiksi ilmoittautua aikaisemmin opintonsa aloittaneelle ryhmälle tarjottavalle vastaavalle toteutukselle tai tehdä teemakokonaisuuksia itsenäisinä tehtävinä.

TKI ja työelämäyhteistyö

Opiskelumateriaalit (kirjat, luennot artikkelit tms.) ovat käytettävissä Learnissa.

Tentit ja muut määräajat

Eri teemoihin liittyvien tehtävien palauttaminen opintojakson aikana Learnissa annettujen määräaikojen sisällä.

Kansainvälinen yhteistyö

Esimerkkejä kansainvälisistä esihenkilökäytännöistä.

Opiskelijan työmäärä

27 h/op

Toteutuksen osien kuvaus

Teemat
- itsensä johtaminen
- johtamisen teoriat ja tyylisuunnat
- työyhteisötaidot
- esihenkilötyö
- esihenkilö muuttuvassa työelämässä

Evaluation scale

1-5

Assessment methods and criteria

Opintojakso arvioidaan teemoittaisien tehtävien perusteella