Study Guide

Objective

Entrepreneurship
You have the basic competence to work as a self-employed entrepreneur in the social wellness and health sector.
Derivation
You know how to work in accordance with current legislation and public policy.
You understand your own role in building an organization's reputation, brand, image and customer service experience.
You are able to assess the quality of nursing work to develop customer / patient care and your own work.
You understand the impact of your own actions on the quality of your organization’s operations.
You know how to work cost-consciously and in accordance with the principles of sustainable development.
In cooperation with the work community, you are able to identify development needs and calls for change in nursing and within the organization.
As a member of the team, you will be able to participate in development, innovation and research processes.
You are able to exercise flexibility in prioritizing work tasks as situations require.
You know how to motivate members of the work community and give and receive feedback.
You recognize the limits of your own and an employee's resilience. You are able to apply for support as well as to guide an employee to apply for support. You are capable of making use of the available forms of assistance.

Content

Entrepreneurship
What are the fundamentals of entrepreneurship in the social wellness pand health sector?
What is the significance of entrepreneurship as part of service production?

Management
How do normative, resource and public policies pertaining to social welfare and health care services affect the provision of services?
How do you evaluate and develop patient- and customer-oriented services?
How do you evaluate, develop and monitor the quality and performance of services in your field in a changing social and health environment?
How do you behave as a member of the work community and how do you lead the team on your shift?
How do you prioritize and organize your activities?
How do you promote well-being at work in your work community?
How do you inform, mentor, and instruct co-workers and students?

Opiskelumateriaali

Rubanovitsch, Mika D. 2020, Johda itseäsi - johda asiakkaitasi. Modernin johtajan käsikirja. Hämeen Kirjapaino Oy.

Laaksonen, Hannele, Laitinen Heleena ja Hiilamo, Heikki (2020). sosiaali-ja terveydenhuollon järjestelmä. Sanoma Pro Oy. Helsinki. Saatavana e-kirjana ja painettuna.

Laaksonen Hannele & Salin Sirpa. 2019. Iloa ja intoa johtamiseen. Käytännön eväitä sosiaali- ja terveysalan esimiestyöhön. Oppian. Helsinki.

Muu oppimisalustalla oleva materiaali

Yksilölliset oppimisväylät

Opintojakso on tarkoitettu opintojen loppuvaiheessa oleville opiskelijoille eli sinulla tulee olla noin puolet opinnoista suoritettuna (min. 100 op).

Opintojakso toteutetaan verkossa osin itsenäisesti ja osin ryhmissä opiskellen.

TKI ja työelämäyhteistyö

Ei sisälly opintojaksoon

Tentit ja muut määräajat

Opintojakso muodostuu opintojakson tavoitteiden mukaisista osakokonaisuuksista. Jokaisessa kokonaisuudessa on oma opiskeltava materiaali, josta on verkkotentti (2) tai tehtävä (3). Teoriaosuus ja verkkotentit tulee olla tehtynä ennen ryhmässä tapahtuvaa työskentelyä.

Ryhmässä työskentelyä varten teet ennakkotehtävän, jonka pohjalta keskustelette ryhmässänne. Aika voi näin sijoittua koulupäivänne ajalle tai voitte järjestää Teams tapaamisen (4 tuntia) verkossa. Ryhmä voi kokoontua myös esim. kaksi kertaa (2 x 90 min).Voit valita teetkö ryhmätyövaiheen maalis-, huhti- vai toukokuussa. Tarkemmat ohjeet ryhmätyösketelylle löydät oppimisalustalta.

Kansainvälinen yhteistyö

Ei sisälly opintojaksoon

Opiskelijan työmäärä

Opintojakson laajuus on 3 opintopistettä (81 tuntia). Opintojakson tekemiseen on varattu noin 4 kuukautta. Teoriaosa ja verkkotentit tulee olla tehtynä ennen ryhmätyövaihetta.
Voit valita teetkö ryhmätehtävän maalis-, huhti- vai toukokuussa. Ryhmät rakentuvat tältä perustalta.

Opintojakso on auki 13.1. - 31.5. Kun suunnittelet opiskeluasi ota huomioon jo sovitut harjoitteluajat.

Toteutuksen osien kuvaus

Opintojakso koostuu kuudesta aihekokonaisuudesta, jotka ovat:
1. Suomalainen sosiaali- ja terveydenhuoltojärjestelmä ja sen poliittis-hallinnollinen ohjaus ja valvonta, rahoitus ja kustannustietoisuus
2. Hoitotyön laatu sekä laadun parantaminen ja työn kehittäminen
3. Hoitotyön lähijohtaminen
4.Työelämä- ja työyhteisötaidot
5. Sosiaali- ja terveysalan yrittäjyys
6. Ryhmässä toimiminen

Further information

Jos haet hyväksilukua, aikaisempien opintojen sisällyttämistä opintoihisi tai aikaisemman osaamisen tunnistamista (AHOT), tee hakemus hyvissä ajoissa ENNEN opintojakson alkua. Pääsääntö hyväksi lukemisessa on, että yrittäjyyden ja johtamisen AMMATTIKORKEAKOULU ja YLIOPISTO tasoisia opintoja voidaan lukea hyväksi osittain tai kokonaan, mutta sosiaali- ja terveysalan nykyjärjestelmä, ohjaus ja lainsäädäntö, laatu ja kehittäminen sekä johtamiseen ja yrittäjyyteen liittyvät asiat tulee sisältyä näihin opintoihin.

Päätöksen hyväksiluvusta tekee OT-OVa, Sari Virkki. Hakemus tehdään Pepin kautta.

Evaluation scale

1-5

Assessment methods and criteria

Arviointi perusteet:

Verkkotentit: 1-5.
Tehtävät 1 -3 hyväksytty
Pohdintatehtävä opintojakson lopulla ja siitä käytävä ryhmäkeskustelu: hyväksytty