Siirry suoraan sisältöön

Henkilöstöhallinto ja -johtaminenLaajuus (5 op)

Tunnus: AV00ES77

Laajuus

5 op

Osaamistavoitteet

Opiskelija osaa:
• johtamisen perusteet ja lähiesimiestoiminnan
• kuvata henkilöstöjohtamisen prosessit
• ymmärtää ensihoidon/vuoron esimiehen merkityksen työyhteisön toimivuuden kannalta
• ihmisten johtaminen ja johdettavana oleminen
• ymmärtää asiantuntijana ja opettajana toimisen perusteet
• oppiminen ja henkilöstöjohtamisen ajankohtaiset kysymykset
• osaa toteuttaa operatiivista toimintaa tukevia simulaatioharjoitteita, joissa tavoitteellisuus, systemaattisuus, systeemilähtöisyys ja tuomitsematon palautteenanto ovat keskiössä

Sisältö

Johtamisen perusteet, ja lähiesimiestoiminta etätehtävä 1,5
Ihmisten johtaminen ja lähiesimiestoiminta 1
Opettajana ja asiantuntijana toimiminen 0,5
Simulaatio-oppiminen ja simulaatio-ohjaajakoulutus 2

Ajoitus

01.01.2025 - 31.12.2025

Opintopistemäärä

5 op

Toteutustapa

Lähiopetus

Yksikkö

Avoin AMK ja täydennyskoulutus

Toimipiste

E-kampus

Opetuskielet
  • Suomi
Paikat

15 - 30

Koulutus
  • Avoin ammattikorkeakoulu, osaajakoulutus
Opettaja
  • Jarno Hämäläinen
  • Hannu Salonen
  • Jussi Salonen
  • Aki Viipuri
  • Miika Vihavainen
Vastuuopettaja

Hannu Salonen

Ryhmät
  • AVKTENHOP25K
    Avoin amk, Kotka, Ensihoidon operatiivinen johtaminen, K2025

Tavoitteet

Opiskelija osaa:
• johtamisen perusteet ja lähiesimiestoiminnan
• kuvata henkilöstöjohtamisen prosessit
• ymmärtää ensihoidon/vuoron esimiehen merkityksen työyhteisön toimivuuden kannalta
• ihmisten johtaminen ja johdettavana oleminen
• ymmärtää asiantuntijana ja opettajana toimisen perusteet
• oppiminen ja henkilöstöjohtamisen ajankohtaiset kysymykset
• osaa toteuttaa operatiivista toimintaa tukevia simulaatioharjoitteita, joissa tavoitteellisuus, systemaattisuus, systeemilähtöisyys ja tuomitsematon palautteenanto ovat keskiössä

Sisältö

Johtamisen perusteet, ja lähiesimiestoiminta etätehtävä 1,5
Ihmisten johtaminen ja lähiesimiestoiminta 1
Opettajana ja asiantuntijana toimiminen 0,5
Simulaatio-oppiminen ja simulaatio-ohjaajakoulutus 2

Opiskelumateriaali

Asiantuntijaluennoitsijoiden ja Learn-alustan materiaalit

Opiskelumuodot ja -menetelmät

Ei

TKI ja työelämäyhteistyö

Asiantuntijaluennoitsijat työelämän puolelta

Arviointiasteikko

Hyväksytty/Hylätty

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Kirjallinen tehtävän laadinta

Ajoitus

01.01.2024 - 31.12.2024

Opintopistemäärä

5 op

Toteutustapa

Lähiopetus

Yksikkö

Avoin AMK ja täydennyskoulutus

Toimipiste

Kotkan kampus

Opetuskielet
  • Suomi
Paikat

15 - 30

Koulutus
  • Avoin ammattikorkeakoulu, osaajakoulutus
Opettaja
  • Jarno Hämäläinen
  • Hannu Salonen
  • Jussi Salonen
  • Aki Viipuri
  • Miika Vihavainen
Ryhmät
  • AVKTENHOP24K
    Avoin amk, Kotka, Ensihoidon operatiivinen johtaminen, K2024

Tavoitteet

Opiskelija osaa:
• johtamisen perusteet ja lähiesimiestoiminnan
• kuvata henkilöstöjohtamisen prosessit
• ymmärtää ensihoidon/vuoron esimiehen merkityksen työyhteisön toimivuuden kannalta
• ihmisten johtaminen ja johdettavana oleminen
• ymmärtää asiantuntijana ja opettajana toimisen perusteet
• oppiminen ja henkilöstöjohtamisen ajankohtaiset kysymykset
• osaa toteuttaa operatiivista toimintaa tukevia simulaatioharjoitteita, joissa tavoitteellisuus, systemaattisuus, systeemilähtöisyys ja tuomitsematon palautteenanto ovat keskiössä

Sisältö

Johtamisen perusteet, ja lähiesimiestoiminta etätehtävä 1,5
Ihmisten johtaminen ja lähiesimiestoiminta 1
Opettajana ja asiantuntijana toimiminen 0,5
Simulaatio-oppiminen ja simulaatio-ohjaajakoulutus 2

Opiskelumateriaali

Asiantuntijaluennoitsijoiden ja Learn-alustan materiaalit

Opiskelumuodot ja -menetelmät

Ei

TKI ja työelämäyhteistyö

Asiantuntijaluennoitsijat työelämän puolelta

Arviointiasteikko

Hyväksytty/Hylätty

Ajoitus

01.01.2023 - 31.12.2023

Opintopistemäärä

5 op

Toteutustapa

Lähiopetus

Yksikkö

Avoin AMK ja täydennyskoulutus

Toimipiste

Kotkan kampus

Opetuskielet
  • Suomi
Paikat

15 - 30

Koulutus
  • Avoin ammattikorkeakoulu
Opettaja
  • Jarno Hämäläinen
  • Hannu Salonen
  • Jussi Salonen
  • Antti Jakonen
Vastuuopettaja

Hannu Salonen

Ryhmät
  • AVKTENHOP23K
    Avoin amk, Kotka, Ensihoidon operatiivinen johtaminen, K2023
  • AVERKT
    Avoimen erilliskoulutus

Tavoitteet

Opiskelija osaa:
• johtamisen perusteet ja lähiesimiestoiminnan
• kuvata henkilöstöjohtamisen prosessit
• ymmärtää ensihoidon/vuoron esimiehen merkityksen työyhteisön toimivuuden kannalta
• ihmisten johtaminen ja johdettavana oleminen
• ymmärtää asiantuntijana ja opettajana toimisen perusteet
• oppiminen ja henkilöstöjohtamisen ajankohtaiset kysymykset
• osaa toteuttaa operatiivista toimintaa tukevia simulaatioharjoitteita, joissa tavoitteellisuus, systemaattisuus, systeemilähtöisyys ja tuomitsematon palautteenanto ovat keskiössä

Sisältö

Johtamisen perusteet, ja lähiesimiestoiminta etätehtävä 1,5
Ihmisten johtaminen ja lähiesimiestoiminta 1
Opettajana ja asiantuntijana toimiminen 0,5
Simulaatio-oppiminen ja simulaatio-ohjaajakoulutus 2

Arviointiasteikko

1-5