Esimiestaidot ja -viestintä (5 op)
Toteutuksen tunnus: LT00DK23-3001
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 16.12.2019 - 10.01.2020
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 17.02.2020 - 27.04.2020
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 2 op
- Virtuaaliosuus
- 3 op
- Toteutustapa
- Monimuoto-opetus
- Yksikkö
- Liiketalouden koulutusyksikkö, Kouvola (vanhennettu)
- Toimipiste
- Kouvolan kampus
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 20 - 50
- Koulutus
- Liiketalouden koulutus
- Opettajat
- Pia Kaari
- Nina Hartikainen
- Vastuuopettaja
- Pia Kaari
- Ryhmät
-
LTKV19KM4Liiketalous, monimuoto, HR-osaaja
- Opintojakso
- LT00DK23
Tavoitteet
Osaat kuvata, mitä tarkoittavat esimiestaidot ja esimiesviestintä. Ymmärrät hyvän ja toimivan esimiestyön peruselementit ja edellytykset. Ymmärrät itsensä johtamisen merkityksen esimiestaitojen kehittämisessä. Osaat johtaa muutosta ja oppimista tiimissä ja organisaatiossa ja kykenee ratkaisemaan konflikteja rakentavasti. Osaat viestiä eri tilanteissa ammattimaisesti ja tehokkaasti. Ymmärrät sosiaalisen median merkityksen esimiestyössä.
Tavoitteet tarkennetaan kunkin opiskelijaryhmän kanssa yhteistoiminnallisesti opintojakson alussa.
Sisältö
Esimiestyön osa-alueet. Henkilöstön motivoiminen ja johtaminen organisaation tavoitteiden mukaisesti. Henkilöstön kehittäminen ja palkitseminen esimiestyön näkökulmasta. Työhyvinvoinnin ylläpitäminen. Haastavien tilanteiden ratkaiseminen eri menetelmiä hyödyntäen. Esimiehen viestintätavat eri tilanteissa, esimiehen lähiviestintä, esimiehen some-käyttöja esimiesviestintä digitaalisessa ympäristössä.
Sisällöt ja niiden painotukset tarkennetaan kunkin opiskelijaryhmän kanssa yhteistoiminnallisesti opintojakson alussa
Arviointiasteikko
1-5
Esitietovaatimukset
Henkilöstöjohtaminen ja työoikeus –opintojakso (5 op) tai vastaavat tiedot.