Palkkahallinto (5 op)
Toteutuksen tunnus: LT00EB04-3004
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
-
22.08.2022 - 28.08.2022
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
-
01.09.2022 - 30.11.2022
Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 0 op
- Virtuaaliosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Etäopetus
- Yksikkö
- Liiketalouden koulutusyksikkö
- Toimipiste
- E-kampus
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 20 - 60
- Koulutus
- Liiketalouden koulutus
- Opettajat
- Heli Viinamäki
- Vastuuopettaja
- Heli Viinamäki
- Ryhmät
-
VV2022-2023Valinnaiset opinnot 2022-2023
- Opintojakso
- LT00EB04
Tavoitteet
Osoitat perehtyneisyytesi palkanmääräytymiseen.
Osaat laskea työntekijöiden palkkoja ja kustannusten korvauksia soveltaen voimassa olevia lakeja ja määräyksiä.
Osaat toimia palkkahallintoon liittyvän tietoturvan edellyttämällä tavalla.
Sisältö
Miten lainsäädäntö ohjaa palkkahallintoa?
Mitkä ovat työnantajan velvollisuudet palkansaajaa kohtaan?
Miten erilaiset palkkaerät käsitellään palkanlaskennassa?
Miten vuosiloma ja lomapalkka kertyvät?
Opiskelumateriaali
Kouhia-Kuusisto, Mikkonen, Syvänperä, Turunen; Palkkavuosi; Edita
Muu materiaali Learn -alustalla
Opiskelumuodot ja -menetelmät
Itsenäisesti verkko-opintoina suoritettava opintojakso.
Mahdollisuus Teams -tapaamisiin opettajan kanssa.
Muut väylät sovitaan opettajan kanssa tapauskohtaisesti.
TKI ja työelämäyhteistyö
ei TKI ja työelämäyhteistyötä
Tenttien ja tehtävien ajoittuminen
Opintojakson päätteeksi pidetään tentti Learn -alustalla.
Opiskelijan työmäärä
5 opintopistettä vastaa 135 tunnin työskentelyä
Arviointiasteikko
1-5
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Arviointi suoritetaan tentin ja oppimistehtävien perusteella