Henkilöstöhallinto ja -johtaminenLaajuus (5 op)

Osaamistavoitteet

Opiskelija osaa:
• johtamisen perusteet ja lähiesimiestoiminnan
• kuvata henkilöstöjohtamisen prosessit
• ymmärtää ensihoidon/vuoron esimiehen merkityksen työyhteisön toimivuuden kannalta
• ihmisten johtaminen ja johdettavana oleminen
• ymmärtää asiantuntijana ja opettajana toimisen perusteet
• oppiminen ja henkilöstöjohtamisen ajankohtaiset kysymykset
• osaa toteuttaa operatiivista toimintaa tukevia simulaatioharjoitteita, joissa tavoitteellisuus, systemaattisuus, systeemilähtöisyys ja tuomitsematon palautteenanto ovat keskiössä

Sisältö

Johtamisen perusteet, ja lähiesimiestoiminta etätehtävä 1,5
Ihmisten johtaminen ja lähiesimiestoiminta 1
Opettajana ja asiantuntijana toimiminen 0,5
Simulaatio-oppiminen ja simulaatio-ohjaajakoulutus 2