International human resources (5 op)
Toteutuksen tunnus: AV00EI67-3001
Toteutuksen perustiedot
- Ajoitus
- 18.10.2021 - 12.12.2021
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 0 op
- Virtuaaliosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Etäopetus
- Yksikkö
- Vanha_Avoin AMK ja täydennyskoulutus (vanhettu)
- Toimipiste
- E-kampus
- Opetuskielet
- englanti
- Koulutus
- Avoin ammattikorkeakoulu
- Opettajat
- Hugh Clack
- Vastuuopettaja
- Hugh Clack
- Ryhmät
-
AVKKDIPLTOURISM21KAvoin AMK, LT ja MRNY, tourism and business management
- Opintojakso
- AV00EI67
Tavoitteet
Osaat kuvata henkilöstömenettelyjä monikulttuurisissa / kansainvälisissä organisaatioissa
Osaat määritellä HRM-kehittämisstrategiat yrityksille kansainvälisessä ympäristössä.
Osaat selittää työntekijöiden suunnittelun, rekrytoinnin, perehdyttämisen ja koulutuksen prosessit kansainvälisessä ympäristössä.
Sisältö
Mikä on henkilöstöhallinnon historia eri globaaleilla alueilla?
Kuinka yritysten kansainvälinen luonne on vaikuttanut henkilöresurssien kasvuun ja kehitykseen?
Kuinka rekrytoida ja valita työntekijöitä globaalissa ympäristössä?
Arviointi
Opiskelija osaa
a. käyttää johdonmukaisesti ammattikäsitteitä
b. etsiä tietoa alan keskeisistä tiedonlähteistä
c. hahmottaa tehtäväkokonaisuuksia
e. käyttää keskeisiä oman alan malleja, menetelmiä, ohjelmistoja ja tekniikoita
Arviointiasteikko
Hyväksytty/Hylätty
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Completed tasks in accordance with course requirements.