HR, viestinnän ja johtamisen koulutus, ylempi amk: HRKV25SVY
Tunnus: HRKV25SVY
Valitse opintojen ajoitus-, rakenne- tai jäsentelynäkymä
Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain
Tunnus | Opinnon nimi | Laajuus (op) | 2025-2026 | 2026-2027 | 2027-2028 | Syksy 2025 | Kevät 2026 | Syksy 2026 | Kevät 2027 | Syksy 2027 | Kevät 2028 | 1. / 2025 | 2. / 2026 | 3. / 2026 | 1. / 2026 | 2. / 2027 | 3. / 2027 | 1. / 2027 | 2. / 2028 | 3. / 2028 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
HRKV25SVY-1001 |
YDINOSAAMINEN
(Valitaan kaikki ) |
65 | ||||||||||||||||||
HRKV25SVY-1002 |
Strateginen henkilöstöjohtaminen
(Valitaan kaikki ) |
15 | ||||||||||||||||||
HR00ES04 | Strateginen HR-johtaminen | 5 | ||||||||||||||||||
HR00ES05 | Työhyvinvointi ja työkykyjohtaminen | 5 | ||||||||||||||||||
HR00ES06 | Tietoon perustuva johtaminen | 5 | ||||||||||||||||||
HRKV25SVY-1003 |
Vuorovaikutteinen työyhteisö
(Valitaan kaikki ) |
15 | ||||||||||||||||||
HR00ES07 | Vaikuttava työyhteisöviestintä | 5 | ||||||||||||||||||
HR00ES08 | Osallistava johtamisviestintä | 5 | ||||||||||||||||||
HR00ES09 | Moninaisuuden johtaminen | 5 | ||||||||||||||||||
HRKV25SVY-1004 |
Tutkimisen ja kehittämisen menetelmät
(Valitaan kaikki ) |
5 | ||||||||||||||||||
HR00ES10 | Tutkimus- ja kehitysmenetelmät | 5 | ||||||||||||||||||
HRKV25SVY-1005 |
Opinnäytetyö
(Valitaan kaikki ) |
30 | ||||||||||||||||||
YO00CV19 | Opinnäytetyön ideointi ja suunnittelu | 10 | ||||||||||||||||||
YO00CV20 | Opinnäytetyön toteutus | 10 | ||||||||||||||||||
YO00CV21 | Opinnäytetyön esitys, raportointi ja arviointi | 10 | ||||||||||||||||||
HRKV25SVY-1006 |
TÄYDENTÄVÄ OSAAMINEN
(Valitaan opintopisteitä: 25) |
25 | ||||||||||||||||||
Yhteensä | 90 | 40 | 15 | 10 | 20 | 20 | 10 | 5 | 5 | 5 | 20 | 20 | 0 | 10 | 5 | 0 | 5 | 5 | 0 |
Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.
Yamk-tutkinto
Ylempään ammattikorkeakoulututkintoon johtaviin opintoihin kuuluu: 1) syventäviä ammattiopintoja; 2) vapaasti valittavia opintoja; 3) opinnäytetyö
Opinnäytetyö |
Opinnäytetyön ideointi ja suunnittelu |
Opinnäytetyön toteutus |
Opinnäytetyön esitys, raportointi ja arviointi |
Syventävät ammattiopinnot |
Ei liitettyjä opintojaksoja |
Vapaasti valittavat opinnot |
Ei liitettyjä opintojaksoja |
Luokittelemattomat |
Strateginen HR-johtaminen |
Työhyvinvointi ja työkykyjohtaminen |
Tietoon perustuva johtaminen |
Vaikuttava työyhteisöviestintä |
Osallistava johtamisviestintä |
Moninaisuuden johtaminen |
Tutkimus- ja kehitysmenetelmät |
Tunnus | Opinnon nimi | Laajuus (op) |
---|---|---|
HRKV25SVY-1001 |
YDINOSAAMINEN
(Valitaan kaikki) |
65 |
HRKV25SVY-1002 |
Strateginen henkilöstöjohtaminen
(Valitaan kaikki) |
15 |
HR00ES04 | Strateginen HR-johtaminen | 5 |
HR00ES05 | Työhyvinvointi ja työkykyjohtaminen | 5 |
HR00ES06 | Tietoon perustuva johtaminen | 5 |
HRKV25SVY-1003 |
Vuorovaikutteinen työyhteisö
(Valitaan kaikki) |
15 |
HR00ES07 | Vaikuttava työyhteisöviestintä | 5 |
HR00ES08 | Osallistava johtamisviestintä | 5 |
HR00ES09 | Moninaisuuden johtaminen | 5 |
HRKV25SVY-1004 |
Tutkimisen ja kehittämisen menetelmät
(Valitaan kaikki) |
5 |
HR00ES10 | Tutkimus- ja kehitysmenetelmät | 5 |
HRKV25SVY-1005 |
Opinnäytetyö
(Valitaan kaikki) |
30 |
YO00CV19 | Opinnäytetyön ideointi ja suunnittelu | 10 |
YO00CV20 | Opinnäytetyön toteutus | 10 |
YO00CV21 | Opinnäytetyön esitys, raportointi ja arviointi | 10 |
HRKV25SVY-1006 |
TÄYDENTÄVÄ OSAAMINEN
(Valitaan opintopisteitä: 25) |
25 |