Työlainsäädäntö ja esihenkilötyö, työsuojeluLaajuus (5 op)

Osaamistavoitteet

Osaat perusasiat työlainsäädännöstä, kuten esimerkiksi työsopimusasiat ja vuosiloma-asiat.
Osaat esihenkilötyön keskeisiä tehtäviä, kuten esimerkiksi työnantajan ja työntekijän oikeudet ja velvollisuudet. Pystyt kertomaan mitä tarkoitetaan työsuojelulla ja ymmärrät sen merkityksen työpaikalla.
Työsuojelulainsäädännön tavoitteet ja keskeiset kohdat ovat sinulle tuttuja.
Pystyt kuvaamaan työsuojeluorganisaation ja sen keskeiset tehtävät työpaikalla.
Tiedät erilaisista henkilösuojaimista sekä kone- ja laitesuojauksista perusasiat.

Sisältö

Mitä eroa on työlainsäädännöllä ja työehtosopimuksella?
Mikä on työsopimus?
Kuinka voi irtisanoa tai irtisanoutua työstä?
Miten vuosiloma määräytyy?
Mitkä ovat esihenkilön keskeisiä tehtäviä?
Mitä on työsuojelu työpaikalla?
Mikä on työsuojelulainsäädännön tavoitteet ja keskeinen sisältö?
Millainen on työpaikan työsuojeluorganisaatio ja mitkä on sen tehtävät?
Mitkä ovat työntekijän ja työnantajan vastuut ja velvollisuudet työsuojelussa työpaikalla?

Arviointi

a. käyttää johdonmukaisesti ammattikäsitteitä.
b. etsiä tietoa alan keskeisistä tiedonlähteistä.
c. hahmottaa tehtäväkokonaisuuksia.
d. toimia asiakkaiden, käyttäjien, kohderyhmien kanssa.
e. käyttää keskeisiä oman alan malleja, menetelmiä, ohjelmistoja ja tekniikoita.
f. toimia tiimin jäsenenä tavoitteellisesti.
g. perustella toimintaansa oman alan eettisten periaatteiden mukaisesti