Siirry suoraan sisältöön

Palkkahallinto (5 op)

Toteutuksen tunnus: LT00EB04-3006

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika

08.04.2024 - 21.04.2024

Ajoitus

02.09.2024 - 31.12.2024

Opintopistemäärä

5 op

Virtuaaliosuus

5 op

Toteutustapa

Etäopetus

Yksikkö

Liiketalouden koulutusyksikkö

Toimipiste

E-kampus

Opetuskielet

  • Suomi

Paikat

20 - 60

Koulutus

  • Liiketalouden koulutus

Opettaja

  • Heli Viinamäki

Vastuuopettaja

Heli Viinamäki

Ryhmät

  • LTMI22SVB
    Liiketalous, verkkototeutus
  • LTMI22SM
    Liiketalous, monimuoto
  • LTMI22SVA
    Liiketalous, verkkototeutus

Tavoitteet

Osoitat perehtyneisyytesi palkanmääräytymiseen.
Osaat laskea työntekijöiden palkkoja ja kustannusten korvauksia soveltaen voimassa olevia lakeja ja määräyksiä.
Osaat toimia palkkahallintoon liittyvän tietoturvan edellyttämällä tavalla.

Sisältö

Miten lainsäädäntö ohjaa palkkahallintoa?
Mitkä ovat työnantajan velvollisuudet palkansaajaa kohtaan?
Miten erilaiset palkkaerät käsitellään palkanlaskennassa?
Miten vuosiloma ja lomapalkka kertyvät?

Opiskelumateriaali

Kouhia-Kuusisto, Mikkonen, Syvänperä, Turunen; Palkkavuosi; Edita

Muu materiaali Learn -alustalla

Yksilölliset oppimisväylät

Itsenäisesti verkko-opintoina suoritettava opintojakso.
Mahdollisuus Teams -tapaamisiin opettajan kanssa.
Muut väylät sovitaan opettajan kanssa tapauskohtaisesti.

TKI ja työelämäyhteistyö

ei TKI ja työelämäyhteistyötä

Tentit ja muut määräajat

Opintojakson päätteeksi pidetään tentti Learn -alustalla.

Opiskelijan työmäärä

5 opintopistettä vastaa 135 tunnin työskentelyä

Arviointiasteikko

1-5

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Arviointi suoritetaan tentin ja oppimistehtävien perusteella