Opinto-opas

Tavoitteet

• Osaat kuvata toimintaympäristön muutospaineet ja analysoida niiden vaikutuksia tarvittavaan hoitotyön johtamisosaamiseen.
• Sovellat tietoa yhteiskunnan muutoksista toiminnan suunnittelussa.
• Tunnistat turvallisen potilashoidon ja henkilöstöturvallisuuden edellytykset ja osaat analysoida niiden merkitystä johtamistoiminnan kehittämistarpeiden kannalta.
• Osaat arvioida johtamistoiminnan eettisiä kysymyksiä.
• Osaat analysoida toiminnan tuloksellisuuteen vaikuttavia tekijöitä

Sisältö

• Miten sosiaali- ja terveysalan talous- ja ohjausjärjestelmät ohjaavat palvelujen tuottamista?
• Mitkä lait velvoittavat ja ohjaavat toiminnan suunnittelua?
• Miten strategian määrittelemät tavoitteet implementoidaan käytännön hoitotyössä?
• Mitä keinoja laadun ja tuottavuuden arviointiin ja kehittämiseen käytetään?
• Mitä hoitotyön johtamisen etiikalla tarkoitetaan?
• Miten näyttöön perustuva johtaminen ja näyttöön perustuva hoitotyö vaikuttavat työyksikön laatuun ja tuottavuuteen?

Opiskelumateriaali

Laaksonen, H., Laitinen, H. & Hiilamo, H. (toim.) 2020. Sosiaali- ja terveydenhuollon järjestelmä. Sanoma Pro. Saatavana myös e-kirjana

Auvinen, T. & Lämsä, A-M. 2020. Henkilöstöjohtamisen trendit digitalisoituvassa toimintaympäristössä. EJBO Electronic Journal of Business Ethics and Organization Studies http://ejbo.jyu.fi/pdf/ejbo_vol25_no1_pages_14-26.pdf

Muu ajankohtainen materiaali, joka ilmoitetaan opintojakson alussa.

Opiskelumuodot ja -menetelmät

Lukujärjestyksen mukaiseen kontaktiopetukseen osallistuminen.
Itsenäisesti kirjallisten tehtävien tekeminen.
Seminaarityöskentelyyn osallistuminen ja suullisen esityksen pitäminen.

TKI ja työelämäyhteistyö

Opintojakso totetuu yhteistyössä opiskelijan työpaikan kanssa.

Arviointiasteikko

1-5