Construction project quality management (5 cr)
Code: RA00CQ27-3001
General information
- Enrollment
- 15.08.2020 - 04.09.2020
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 24.08.2020 - 18.12.2020
- Implementation has ended.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 3 cr
- Virtual portion
- 2 cr
- Mode of delivery
- Blended learning
- Unit
- Department of Construction and Energy Engineering
- Campus
- Kotka Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 10 - 30
- Degree programmes
- Degree Programme in Construction Engineering
- Teachers
- Sirpa Laakso
- Teacher in charge
- Sirpa Laakso
- Groups
-
RAKT17SPConstruction engineering, full-time studies
- Course
- RA00CQ27
Objective
You become familiar with the significance of occupational psychology/management psychology in building projects.
You know what a management system is.
You know the central grounds of labour legislation applicable to the building industry.
Content
What role does work/management psychology play in quality management ?
What does the management system mean?
What is people management in practice and how does it affect quality?
What must the supervisor know about the worker's labour legislation?
Evaluation
Graduation-level know-how and skills
Students can
a. use professional vocabulary and concepts in an expert way in different situations.
b. evaluate information sources critically.
c. work as team members in working life expert duties and identify and describe the problems of the professional field.
d. evaluate operations in customer, user and target group situations.
e. choose appropriate models, methods, software and techniques according to the purpose and justify these choices.
f. promote teams’ goal-oriented operation.
Course material
Luentoaineisto pääsääntöisesti Learnissa ja Learniin tallennettuina linkkeinä verkkoaineistona.
LVI-asennuksen esimiestyö ja henkilöstöjohtaminen; Jari Syrjänen, Juha-Ville Mäkinen; Tammerprint Oy, Tampere 2015
TYöturvallisuuden ja -terveyden johtaminen; Heikki Laitinen, Marko Vuorinen; Antti Simola; Tietosanoma Oy 2013
Study forms and methods
Yksilöllisestä oppimisväylän suunnittelussa on opiskelijan oltava läsnä ensimmäisellä kerralla ja keskusteltava opettajan kanssa vaihtoehdoista. Katso kohta Lisätietoa opiskelijalle.
1) nopeutettu
2) työn opinnollistaminen
Timing of exams and assignments
Opintojakson aikana järjestetään varsinaiset tentit/tentti.
Hylätty opintojakso ja opintojakson osa voidaan uusia korkeintaan kaksi kertaa. Opintojakson uusinta on suoritettava vuoden kuluessa opintojakson alkamisesta lukien
Uusintatentti mahdollisuus on Raksan tenttitilaisuuksissa (tammi, touko tai syyskuu).
Student workload
Lähiopetusta noin 43 h
Itsenäistä opiskelua 94 h
Further information
Opiskelijan on oltava läsnä opintojakson ensimmäisellä lähiopetuskerralla tai jos hän on pätevästä syystä estynyt, otettava henkilökohtaisesti yhteyttä opintojaksosta vastuussa olevaan opettajaan ennen ensimmäistä lähiopetuskertaa.
Opintojaksolle ilmoittautuminen on tehtävä ilmoittautumisaikana ja jos opiskelija ei ole läsnä ensimmäisellä lähiopetuskerralla hylätään ilmoittautuminen.
Opintojakson alussa käydään läpi opintojakson osaamistavoitteet ja sisältö, erilaiset suoritustavat ja arviointiperusteet, sovitaan arvioitavien suoritusten ajankohdat ja ilmoitetaan opintojakson päättymisajankohta, jonka jälkeen suorituksia ei enää oteta vastaan. Ystävällisesti pyydämme huomioimaan, että lähiopetuksen tai siinä käytettävän opetusmateriaalin tallentaminen (kuva ja ääni) ei ole sallittua.
Evaluation scale
1-5
Assessment methods and criteria
Hyväksytyn opintojaksoarvosanan saaminen edellyttää kaikkien oppimistehtävien (harjoitustyöt ja tuntitehtävät) ja tentin suorittamista hyväksytysti.
Hyväksytty opintosuoritus edellyttää osaamisen asianmukaista näyttöä ja toimintaa eettisesti kestävällä tavalla. Havaituissa opiskeluvilppitilanteissa noudatetaan Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulun eettisiä ohjeita. Opiskelijalla on mahdollisuus yrittää opintojakson suorittamista kyseisen toteutuskerran aikana kaikkiaan kolme kertaa: opintojakson varsinaisella suorituskerralla tai kahdella uusintasuorituskerralla.
Arvioinnin jakautuu 4 osaan:
1.Työ/ johtamispsykologia 20 %
Läsnäolo/aktiivisuus/ tuntitehtävät 20 %
Harjoitustehtävä: Minä pomona 80 %
2.Johtamisjärjestelmät 20 %
Läsnäolo/aktiivisuus/ tuntitehtävät 20 %
Harjoitustehtävä: Johtamisen ohjaustyökalut 80 % (sis.esityksen pa. 40%)
3.Turvallisuusjohtaminen 20 %
Läsnäolo/aktiivisuus/ tuntitehtävät 20 %
Harjoitustehtävä: Työlainsäädäntö 80 %
4,Tentti (kaikki osa-alueet) 40 % (läpäisyraja on 60 % valvottu ja ei aineistoa)
HARJOITUSTÖIDEN PALAUTUKSIEN AIKATAULUT JA ARVOSANA:
A: PALAUTETTAVA VIIMEISTÄÄN: pv.kk.vuosi
B: EHDOTON TAKARAJA PALAUTUKSELLE: palautettava viimeistään + 6 päivää > Arvosanaan vaikutus -1
C: JOS PALAUTTAA Learnissa alustalle "Palautukset tehtäville joilla varsinainen palautusalusta on sulkeutunut" on ARVOSTELU HYVÄKSYTTY / HYLÄTTY. Tämä palautusalusta auki opintojakson päättymispäivään eli 31.12.2020.
Opintojakson PÄÄTTYMISPÄIVÄ 31.12.2020.
Huolehdi että sinulla on tätä ennen kaikki tehtävät suoritettu.
Jos sinulla on perusteltu syy että et ehdi tekemään tehtäviä sovi opettajan kanssa suoritustavasta ennen päättymispäivää.
Esitä aikataulu rästitehtävistä huomioiden että Opintojakso on suoritettava vuoden kuluessa opintojakson toteutuksella ilmoitetusta päättymisajankohdasta.
Päättymispäivän jälkeen palautuksia ei oteta vastaan jos ei ole sovittu opettajan kanssa asiasta.