Development methods (5 cr)
Code: YP00AA37-3003
General information
- Enrollment
- 15.08.2019 - 30.08.2019
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 01.08.2019 - 31.12.2019
- Implementation has ended.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 5 cr
- RDI portion
- 5 cr
- Mode of delivery
- Contact learning
- Unit
- Department of Tourism, Hospitality Management and Youth Work
- Campus
- Mikkeli Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 20 - 40
- Degree programmes
- Degree Programme in Civic Activities and Youth Work
- Teachers
- Riitta Tuikkanen
- Katja Komonen
- Teacher in charge
- Katja Komonen
- Groups
-
YPMI17KPCivic Activities and Youth Work, fulltime studies
- Course
- YP00AA37
Objective
You can use professional vocabulary and concepts in development work and its planning. You can identify, evaluate and describe the problems of the professional field together with different working groups and target groups. You can choose appropriate development methods according to the purpose and justify these choices. You can plan and implement a goal-oriented development process by using development tools. You can also document and report on it.
Content
What is development work? How can development needs be identified in the professional field? How to search for information on development methods? How can development needs be met by development plans? How does development proceed as a process? What kind of methods promoting the development process can be applied? How can research and development activities be combined? What is development work ethic?
Course material
Ilmoitetaan opintojakson alussa opintojakson Moodle-alustalla.
Study forms and methods
Työviikkopohjainen oppimisväylä:
Opintojaksolla perehdytään luento-opetuksen, ryhmätyöskentelyn ja case-työskentelyn avulla kehittämisprosessiin sekä erilaisiin kehittämismenetelmiin. Opintojakso tukee myös kehittämistyyppisen opinnäytetyön toteutusta.
Opintojakso käynnistyy teoreettisella osuudella, jonka jälkeen opittua sovelletaan ja hyödynnetään työelämän kehittämishankkeissa.
Työhön integroitu oppimisväylä:
Opintojakso on mahdollista suorittaa itsenäisesti oppimistehtävillä.
Student workload
24h lähiopetusta, 9h ohjattua case-työskentelyä ja 102h 4-5 hengen ryhmissä tapahtuvaa case-työskentelyä.
Evaluation scale
1-5
Assessment criteria, good (3)
a. You can use professional vocabulary and concepts in an expert way in different situations. d. You can identify, describe and evaluate the problems of the professional field together with different working groups and target groups. e. You can plan and implement a goal-oriented development process by using development tools. You can also document and report on it. e. You can choose appropriate development methods according to the purpose and justify these choices.
Assessment methods and criteria
Työviikkopohjainen väylä:
Opintojakson hyväksytty suorittaminen edellyttää:
aktiivista osallistumista lähiopetukseen ja case-työskentelyyn (max 6 h poissaoloja)
Kehittämisprosessin toteuttamista 4-5 hengen ryhmissä
Kehittämistyön raportointia.
Opintoja nopeuttava väylä:
Opintojakson hyväksytty suorittaminen edellyttää hyväksyttävästi laadittuja oppimistehtäviä.
Assessment criteria, good (3-4)
a) Osaat käyttää asiantuntevasti kehittämistoimintaan liittyvää käsitteistöä
c) Osaat arvioida työelämän toimintaa yhdessä erilaisten työ- ja kohderyhmien kanssa ja huomata ammattialasi kehittämistarpeita
c) Osaat suunnitella ja toteuttaa kehittämisprosessin sekä dokumentoida ja raportoida sen
e) Osaat valita tarkoituksenmukaiset kehittämisen työkalut kehittämistehtävän ratkaisemiseen ja perustella valintasi
Qualifications
Project management skills 5 ECTS credits