Työhyvinvoinnin edistäminen organisaatioissa fyysistä aktiivisuutta lisäämälläLaajuus (5 op)
Tunnus: BY00ER13
Laajuus
5 op
Opetuskieli
- suomi
Osaamistavoitteet
Ymmärrät fyysisen aktiivisuuden terveyshyödyt tutkimustiedon valossa työhyvinvoinnissa
Ymmärrät työhyvinvoinnin ja työkyvyn edistämisen moniulotteisena ilmiönä osana muuttuvaa yhteiskuntaa
Osaat hakea ja soveltaa tutkimustietoa fyysisen aktiivisuuden hyödyntämiseksi organisaatioissa
Ymmärrät ja osaat huomioida erilaiset yksilöt fyysisen aktiivisuuden lisäämisen tavoitteissa ja menetelmissä
Osaat rakentaa näyttöön perustuvan tavoitteellisen työhyvinvointia edistävä intervention organisaatioille
Sisältö
Mikä työhyvinvoinnin ja fyysisen aktiivisuuden teoreettinen tausta?
Miten edistät, ylläpidät ja päivität osaamistasi näyttöön perustuvan tiedon hyödyntämisessä työhyvin lisäämisessä?
Miten suunnittelet asiakaslähtöisen, vaikuttavuusperustaisen ja organisaation tarpeisiin vastaavan työhyvinvointi-intervention?
Miten arvioit, kehität ja jaat osaamistasi hyvän suullisen ja kirjallisen viestinnän keinoin ja osaat toimia kansainvälisissä yhteyksissä vieraalla kielellä?
Arviointi
Osaat hankkia, käsitellä, tuottaa ja arvioida kriittisesti monialaista tietoa aiheeseen liittyen
Arvioida ja johtaa itsenäisesti yksittäisten ihmisten sekä ryhmien toimintaa (yksilöt ja organisaatiotaso)
Ottaa vastuuta, suunnitella ja kehittää toimintoja itsenäisesti ja yhteistyössä työelämän kanssa
Arvioida strategisia lähestymistapoja ja perustella niiden käyttöä johtamisen ja kehittämisen näkökulmasta
Osoittaa kykyä työskennellä itsenäisesti alan asiantuntijatehtävissä aiheeseen liittyen
Viestiä asiantuntevasti sekä johdonmukaisesti suullisesti ja kirjallisesti omalla äidinkielellä sekä yhdellä vieraalla kielellä